martes, 1 de junio de 2010

PUNTOS CLAVE PARA LA LIQUIDACION DE SUELDOS MAYO COMERCIO


Basandonos en el cct 130/75 podemos determinar algunos aspectos que consideramos claves para la liquidacion del sueldo de Mayo:
- En primer lugar, se habia pactado en Enero una suma no remunerativa de $300, pagadera en 4 cuotas de $75. Por lo tanto, en MAYO YA NO ESTARÁN LOS $75

- Al haber concluido con el pago de los $300, no se practican las retenciones dispuestas en el acuerdo vigente: por lo tanto NO SE DEBEN INCLUIR LOS DESCUENTOS DEL APORTE SOLIDARIO DEL 2.5% (2% al SEC y 0.5% a FAECYS)

- Sobre el aporte del INACAP, hay que considerar que al no estar los $75, se reduce la base para su calculo, por lo tanto, EL INACAP DE MAYO SERA DE $10,26 (hasta abril fue de de $10,63)

- Adicional por antigüedad: se incrementa a 0,75% por cada año segun la categoria del empleado (antes era de 0,50%, puesto que el art. 14 del acuerdo de enero de 2010 establecia un aumento del 100% en el adicional por antigüedad que se pagara escalonado en dos veces, la primera en mayo de 2010 y la segunda en diciembre de 2010. Si el incremento es del 100% sobre o,5 y se aumentta en dos tramos, corresponde por cada tramo un incremento del 0,25%)
En resumen, las diferencias del recibo de MAYO respecto al de ABRIL contiene:
- Incremento del adicional por antigüedad al 0,75%
- No se incluye la cuota de $75 de los $300 no remunerativos pactados en Enero
- Leve disminucion del aporte al INACAP (sera de $10,26)